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《Getting Things Done》读书笔记

本文为整理以前的读书笔记
老拖延症企图又又从这本书中获得救赎之道,然而这笔记也拖延了许久。

概述

Getting Things Done(GTD),是一种时间管理的方法,确切地说是事项管理的方法,通过GTD可以将所有事项管理起来,提高效率的同事,降低心智损耗,减少个人焦虑

笔记

焦虑是由于缺乏控制力,组织管理,以及缺少准备和行动不足造成的。

目的:

  1. 收集所有一切需要处理的事,把它们统一置入一个脱离大脑的逻辑系统中
  2. 训练自己在接受任何“输入”的前期就作出分析和计划,以确保在任何时候,都拥有一套可以立即执行的计划

价值观促使我们首先在清单上积累了大量任务

静水对石子的反应:依物体的质量和力度作出相应的反应,既不过激也不会置之不理

阮云:物来顺应

学会对那些承诺的事情加以控制

收集所有那些“经常唤醒你模糊记忆”的事情,然后着手计划如何一一解决掉

在大脑中不留任何事情

自下而上的工作方法

“横向”管理涉及的所有行动

通常你大脑中盘踞问题的数量与其解决效率成反比

横向管理:收集(工作篮) - 加工 - 组织管理 - 检视(至少每周一次) - 执行

确定某一时刻行动的“四标准法”

  1. 情景
  2. 有多少时间
  3. 有多少精力
  4. 重要性

总体检视工作的“六极四顾法”

  • 五万英尺+:人生
  • 四万英尺:3-5年的展望
  • 三万英尺:1-2年的目标
  • 二万英尺:责任范围
  • 一万英尺:当前的项目
  • 跑道:目前的行动